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期刊文章详细信息

利益相关者理论与大学管理体制创新    

The Theory of Stakeholder and the Innovation of University Management System

  

文献类型:期刊文章

作  者:李福华[1]

机构地区:[1]青岛大学高等教育研究所

出  处:《教育研究》

年  份:2007

卷  号:28

期  号:7

起止页码:36-39

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2004、CSSCI、CSSCI2006_2007、NSSD、RCCSE、RDFYBKZL(收录号:347474)、RWSKHX、SKJJZZ、ZGKJHX、核心刊

摘  要:与企业相比,大学是一种典型的利益相关者组织,大学的决策必须权衡和兼顾各方利益相关者的利益。大学的利益相关者可以分为核心利益相关者、重要利益相关者、间接利益相关者和边缘利益相关者四个层次。为了维护各方利益相关者的利益,应重视大学利益相关者共同治理,加强大学外部利益相关者对大学的监督,强化大学内部利益相关者的权力制衡等,以推进我国大学管理体制的改革与创新。

关 键 词:利益相关者 管理体制  共同治理  

分 类 号:G647]

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引证文献:

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同被引文献:

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