期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]<经营者>编辑部
年 份:2007
期 号:11
起止页码:26-29
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:金牌CEO之所以含金量高,是有迹可寻的,包括社会财富的新分配法则,不同行业差异性发展造成的因素,出色的个人素质,以及那些捉摸不定的只给有准备头脑的机遇等。每一个都是一把打开财富的金钥匙。而且,高薪的背后,绝对是更高的业绩压力。只有为公司创造超越同行的业绩数字,才会获得与之相应的财富数字。
关 键 词:CEO 金钥匙 金牌 社会财富 差异性发展 分配法则 个人素质 含金量
分 类 号:F272.91[工商管理类]
参考文献:
正在载入数据...
二级参考文献:
正在载入数据...
耦合文献:
正在载入数据...
引证文献:
正在载入数据...
二级引证文献:
正在载入数据...
同被引文献:
正在载入数据...