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期刊文章详细信息

国有企业中层管理人员考核要素设计及考评方法    

  

文献类型:期刊文章

作  者:王超群[1] 黄金菊[2]

机构地区:[1]湖北省电力公司汉口电力设备厂人力资源部,经济师湖北武汉430035 [2]湖北省电力公司汉口电力设备厂

出  处:《中国电力教育(下)》

年  份:2008

期  号:5

起止页码:51-53

语  种:中文

收录情况:普通刊

摘  要:国企管理者,可以分为高层、中层、一般管理者三个层面。笔者作为一名中层管理者,多次被考核,也参加过考评组参与考评,对汉口电力设备厂以及国企的中层管理人员的考核进行了认真的思考,现试从考核的要素设计和考评方法作粗浅论述。

关 键 词:中层管理者  人员考核  考评 国有企业 设计  管理人员  电力设备 汉口  

分 类 号:F272.91[工商管理类] F272.92]

参考文献:

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二级参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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二级引证文献:

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同被引文献:

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