期刊文章详细信息
职业认同与组织认同关系研究
Study on the Relationship between Organizational Identity and Professional Identity
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]西南科技大学制造学院,四川绵阳621010 [2]西南财经大学工商管理学院,成都610074
基 金：教育部人文社科学规划基金项目<中国高校教师职业认同与组织认同研究>的阶段性成果
年 份：2010
期 号：1
起止页码：68-71
语 种：中文
收录情况：BDHX、BDHX2008、CSSCI、CSSCI_E2010_2011、NSSD、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊
摘 要：在分析组织认同和职业认同概念的基础上,着重从个体特征和组织环境层面分析组织认同与职业认同的影响因素,从环境评估-情绪反应-应对行为的逻辑路径出发,论证职业认同与组织认同之间的相互关系,建立职业认同与组织认同关系的理论模型,旨在为组织管理者提升成员的组织认同提供新的思路和途径。
关 键 词：组织认同 职业认同 关系模型
分 类 号：F270[工商管理类]
参考文献：
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引证文献：
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