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期刊文章详细信息

高校创新团队互动过程研究    

Study on Team Interaction in Innovation Teams of University

  

文献类型:期刊文章

作  者:王怡然[1] 张楠楠[1]

机构地区:[1]中央司法警官学院警察管理系,河北保定071000

出  处:《科技进步与对策》

基  金:河北省教育科学研究"十一五"规划青年专项(O0820143);天津市哲学社会科学研究项目(TJJX08-1-032);天津大学青年教师B类培养基金项目(TJU-YFF-08B70)

年  份:2010

卷  号:27

期  号:5

起止页码:141-144

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2008、CSSCI、CSSCI2010_2011、JST、NSSD、RCCSE、RWSKHX、ZGKJHX、核心刊

摘  要:团队互动对于团队的工作成效至关重要。为了打造具有持续创新能力的高校科研团队,就必须创设良好的团队互动过程,以此来保证成员间的沟通与合作。尝试从高校创新团队的动力机制入手,探究团队互动及其发展阶段,以期为探索高校科研组织的管理问题提供一个新的视角。

关 键 词:高校创新团队 团队互动  动力机制

分 类 号:G644]

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同被引文献:

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