期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]清华大学公共管理学院中国公共领导力研究中心
年 份:2011
期 号:3
起止页码:16-17
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:企业的"社会责任"(英文缩写为"CSR")这一概念是西方管理学最早提出来的,它是指企业在自愿的基础上,在创造利润的同时承担对劳动者、消费者、环境、社区等利益相关方的责任,其核心是保护劳动者的合法权益,包括不歧视劳动者、不使用强迫性的劳动,创造一个安全卫生的工作环境等等。自20世纪80年代以来,跨国公司因日益受到"赚取工人血汗钱"的指责,CSR问题开始在各国被提起;到了90年代中期,逐步形成了"CSR运动",跨国公司纷纷开始要求其供应商接受有关劳工标准和CSR的审查。"CSR运动"的实质就是要求企业在营利的同时承担必要的社会责任。
关 键 词:社会责任 企业 利益相关方 英文缩写 创造利润 合法权益 劳动者 管理学
分 类 号:F270[工商管理类]
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