期刊文章详细信息
文献类型:期刊文章
机构地区:[1]天津工程职业技术学院人事劳资处
年 份:2011
期 号:19
起止页码:9-10
语 种:中文
收录情况:普通刊
摘 要:国有大中型企业的管理考核问题一直是困扰企业人力资源部门的难题,笔者从事多年的企业人力资源管理工作,结合自己在国有企业中的员工绩效考核工作,从绩效考核概念、原则、目的等方面谈一点认识。
关 键 词:人力资源管理 绩效考核
分 类 号:F272.92[工商管理类]
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