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期刊文章详细信息

“五个满意”:高校毕业生就业质量评估体系的思考    

On “Five Satisfactions”:Reflection about Quality Assessment System of Undergraduates’ Employment

  

文献类型:期刊文章

作  者:杨其勇[1,2] 张杰[1]

机构地区:[1]西南大学教育学部,重庆400715 [2]成都师范学院初等教育系,成都611130

出  处:《西南师范大学学报(自然科学版)》

基  金:重庆市委宣传部;重庆市社会科学规划办公室委托课题资助项目(2011WTB25);西南大学研究生科技创新资金优秀博士资助项目(KB2011Y004)

年  份:2013

卷  号:38

期  号:1

起止页码:151-155

语  种:中文

收录情况:BDHX、BDHX2011、CAS、CSCD、CSCD_E2013_2014、JST、MR、RCCSE、ZGKJHX、核心刊

摘  要:就业质量是空间上处于一定社会范畴内的个人或者组织对自我或者他者的"就业事件"在一定的时间序列中所做的价值的总判断.就业质量的指标向度主要是"五个满意",即个人满意、家庭满意、社会满意、学校满意、用人单位满意.

关 键 词:就业事件  大学生就业 就业质量 评估体系  

分 类 号:G64]

参考文献:

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二级参考文献:

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耦合文献:

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引证文献:

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二级引证文献:

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同被引文献:

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