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多技能培训和评星定级实现一岗多能人才培养
文献类型：期刊文章
机构地区：[1]河北钢铁集团石家庄钢铁有限责任公司,河北石家庄050031
年 份：2013
期 号：19
起止页码：63-63
语 种：中文
收录情况：普通刊
摘 要：为满足建立精细高效的特钢管理新模式对网络通信、计算机、计量和自动化控制等复合型人才的需要,石钢公司自动化部通过与高校合作,实施多技能培训和评星定级活动,不仅在短时间内培养了一批一岗多能人才,解决了人员紧张的问题,实现了本部门人员素质的整体提高,而且为企业节约了大量的培训费用,走出了一条校企联合快速、高效培养人才的捷径。
关 键 词：技能培训 一岗多能 评星定级 提升素质
分 类 号：G712]
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